Bestyrelsesmøde den 29.4 2025 kl. 19:00-21.00 i Naturhaven
Tilstede: Henrik Weiss (Nila og Naia i Solsikken), Thomas Kjeldsen (Alva Solsikken), Stine
Lange (Eik Naturhaven), Mia Elsby (Leder), Dorte Hemdrup (medarbejderrepræsentant),
Stefan Nielsen (Ella Naturhaven), Niels Gregersen (Mikkel Solsikken), Inge Skov
(medarbejderrepræsentant), Julie Engelbrecht (Wilma i Solsikken) og Rikke Andersen (Ella
Johanne i Naturhaven)
Afbud:
Velkommen i en ny bestyrelse:
Stine og Mia fortæller om bestyrelsesarbejde og hvilke rammer den har. Vi præsenterer kort
den forgangne års arbejde og en status på hvad vi arbejder med.
Herunder budget.
Møderne i det kommende år:
Tirsdag den 24. juni kl 19-21 i Solsikken. Bestyrelsesmøde
19. august 17.30-19.00. Rådhuset. Høringsmøde om budgetproces for både skoler og
dagtilbud.
Tirsdag den 19. august kl 19-21 på Rådhuset. Bestyrelsesmøde om budget
Torsdag den 9. oktober kl 19-21 i Naturhaven. Bestyrelsesmøde
6. november kl 17.15-20.00. Rådhuset. Dialogmøde.
Tirsdag den 13. januar kl 18-21 i Solsikken. Bestyrelsesmøde med julefrokost
Torsdag den 5. marts kl 19-21 i Naturhaven. Bestyrelsesmøde med forberedelse til valg i
bestyrelsen.
Forældremøde og valg til bestyrelse.
Evaluering af mødet
- Rart at vi bliver sendt ud i grupperne og hører om planen for den kommende periode.
- Næste år skal vi være tydelige igen omkring, at der er mulighed for at høre om barnets
hverdag og kommende periode.
- Mødet næste gang kan blive i det nye børnehus og måske kan det være at det kan
være attraktivt at lave rundvisninger.
Nyt fra husene
Solsikken: Der kommer løbende nye børn og de er kommet i et fint tempo, hvor det er muligt
at lave en tryg indkøring.
Der har været dukkevognstur eller andet transportmiddel-tur – kæmpe succes!
Personalet i begge huse har været med i en proces om logo – det har været rigtig godt og vi
forventer at afslutte det inden sommeren.
Naturhaven :Personalet har lavet et årshjul, som også indeholder en plan for at arbejde i årgange.
Uge 21 er Solsikken på Søbadet.
Naturhaven: Der er en sygemelding pga operation og derfor har vi en vikar inden for den
periode. Det er en god årstid at gå i møde. Vi er pt 25 børn og delt, så ældste gruppen er selv
om formiddagen.
Pavillonen er ved at være færdig.
Der er arbejdslørdag snart. Der er ikke så mange tilmeldte.
Årshjul:
Vi arbejder videre på et årshjul for bestyrelsens arbejde
- Formålet med punktet er at undersøge, om vi har de rigtige traditioner og aktiviteter.
- Næste gang har personalet talt om hvilke aktiviteter over året der vægter højt i en
pædagogisk praksis. Forældrene (opdelt efter matrikel) har ligeledes talt om hvilke
aktiviteter/traditioner, der vægter hos dem.
- Stine gennemskriver årshjulet med farvekoder på hvilke aktiviteter, der hører til hvilke
huse.
Principperne:
Vi skal drøfte hvordan vi får evalueret dem.
- Der er kommet tilbagemeldinger fra forældre om at det virker godt og gennemarbejdet
og at de kan se at der arbejdes ud fra dem.
- Vi aftaler at vi kan evaluere det i efteråret inden overgangen til det nye hus.
- Dorthe har spurgt nye forældre, hvordan de havde oplevet opstarten og om de
manglede noget. De var glade for at blive spurgte og var godt tilfredse med
velkomsten.
- Principperne skal på hjemmesiden
Nyt fra støtteforeningen:
Det er kommet lidt penge ind og de er ved at få kontakt til nogen der kan hjælpe dem med at
søge fonde.
Mia undersøger om en ved kommunen kan hjælpe.
Evt:
Næste møde:
Proces omkring årshjul ift opgaven med at prioritere hvilke traditioner vi skal beholde og
måske afskaffe.
Vi skal have taget et billede af bestyrelsen.